Há profissões que convivem com a morte como rotina. A enfermagem em cuidados paliativos é uma delas. Todos os dias, essas profissionais seguram mãos no último momento, acolhem famílias em desespero, voltam para casa e, no dia seguinte, recomeçam.
Como alguém sustenta isso por anos sem se partir por dentro?
Duas pesquisadoras da Kosin University, em Busan, na Coreia do Sul, foram buscar essa resposta. Ye Hyun An e Kyoung-Mi Kim ouviram 147 enfermeiras que trabalhavam havia pelo menos três meses em alas de hospice. A coleta aconteceu entre janeiro e março de 2025, e o estudo foi publicado em setembro no Journal of Hospice and Palliative Care.
Três fatores explicaram o burnout dessas profissionais. O mais forte foi o autoconceito profissional, ou seja, a forma como cada uma enxerga o próprio valor como enfermeira (β = -0,54). Depois vieram a espiritualidade no trabalho (β = -0,19) e a idade (β = -0,16). Juntos, esses fatores explicam 52,9% da variação do esgotamento.
Mais da metade. Deixe esse número assentar por um instante.
Quando a espiritualidade no trabalho cresce, o burnout diminui. E quando a profissional se reconhece valiosa naquilo que faz, ela aguenta muito mais. Nada disso se resolve com um aplicativo de meditação oferecido pelo RH em janeiro e esquecido em fevereiro.
As autoras recomendam programas de manejo do burnout que incluam, de forma explícita, o fortalecimento do sentido e da espiritualidade no trabalho, além de abordagens diferentes conforme a idade. Uma enfermeira de 25 anos e uma de 50 não sofrem da mesma forma, e não se cuidam da mesma forma.
Trago esse estudo para o mundo empresarial de propósito. Nem toda empresa lida com a morte, mas toda empresa lida com o limite humano. Metas impossíveis, perdas, cortes, clientes em fúria. E a pergunta é a mesma: estamos oferecendo às pessoas apenas descanso, ou estamos oferecendo sentido?
Descanso recupera o corpo. Sentido recupera a alma. Precisamos dos dois.
Um líder com olhar amoroso e interessado percebe quando alguém da equipe perdeu o brilho. Pergunta. Escuta. Lembra àquela pessoa o bem que ela faz. Parece pouco. Para quem está esgotado, pode ser tudo.
Aquelas enfermeiras de Busan seguram mãos no fim da vida. Quem segura a mão delas?
Fonte: Factors Influencing Burnout Among Hospice Nurses: Focusing on Humanistic Knowledge, Nursing Workplace Spirituality, and Professional Self-Concept. An e Kim. Journal of Hospice and Palliative Care, setembro de 2026. DOI: 10.14475/jhpc.2026.29.3.126. Disponível em: https://doi.org/10.14475/jhpc.2026.29.3.126
Publicado originalmente na newsletter do LinkedIn em 22/10/2026.